What is it about?
Este estudo tem por objetivo apresentar as características da aprendizagem organizacional e da teoria neoinstitucional aplicadas à abordagem comportamental de negócios internacionais.
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Why is it important?
este estudo visa contribuir ao integrar, de maneira singular, o papel das instituições na internacionalização das empresas sob a perspectiva comportamental. Para tanto, buscou-se desenvolver os principais conceitos que abordam os modelos de negócios internacionais sob tal perspectiva e que enfatizam o papel do aprendizado e do conhecimento para o êxito da internacionalização da firma.
Perspectives
O estudo complementou essa visão ao acrescentar os trabalhos que utilizam o enfoque institucional no modelo de Uppsala, propiciando uma contribuição na revisão da perspectiva comportamental ao integrá-la aos conceitos de aprendizagem organizacional e de contexto institucional.
Dr Silvio L de Vasconcellos
Associacao Escola Superior de Propaganda e Marketing
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This page is a summary of: Aprendizagem organizacional e teoria neoinstitucional à luz da escola comportamental de negócios internacionais, Revista Ciências Administrativas, June 2017, Universidade de Fortaleza,
DOI: 10.5020/2318-0722.23.2.308-321.
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